Lưu trữ Kiến thức quản trị - TACA - Training And Coaching Accounting

Điểm khác biệt giữa báo cáo thống kê số liệu và Báo Cáo Quản Trị.

Nếu chỉ tập trung vào làm biểu đồ doanh số hàng tháng theo kiểu đã tăng hay đã giảm mà không có mục tiêu phân tích thì ta cũng chỉ biết được doanh số tổng thể như phần in đậm phía giữa biểu đồ mà thôi. Khi biểu đồ như thế, rõ ràng ta chỉ biết được à, đã giảm hay đã tăng, nhưng lại không khơi gợi việc tìm ra vấn đề là tại sao?. Đó là hệ quả của việc Kế toán mới dừng lại ở việc thống kê số liệu mà bạn vẫn nghĩ rằng đó là Báo cáo quản trị.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Nếu xây dựng giả thuyết và phân tích vào yếu tố ảnh hưởng đến doanh số như tuổi tác hay thu nhập, ta có thể nhìn ra được vấn đề mà biểu đồ tổng thể không thể thấy đó là sự sụt giảm doanh số bán cho đối tượng khách hàng trên 60 tuổi. Đây là một trong những lợi ích khi phân tích theo yếu tố cụ thể.

Tuy nhiên, không phải yếu tố nào, hay lúc nào cũng có thể phát hiện ra vấn đề như vậy. Hoặc là, yếu tố đã chọn đúng rồi, nhưng cách phân tích dựa trên yếu tố đó không đúng, dẫn đến khả năng không tìm thấy vấn đề.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Lấy ví dụ trong việc chia nhỏ của yếu tố tuổi tác. Nếu chia đại theo kiểu độ tuổi 10, 20, 30 chắc là sẽ dễ hiểu về mặt data, nhưng bạn cần phải nghĩ đến chuyện, chia nhỏ theo độ tuổi này có ý nghĩa gì trong việc phát hiện vấn đề không. Nếu trường hợp tìm vấn đề theo hành vi của khách hàng ở độ tuổi trung học, đại học, hay người đã đi làm, thì chia theo dưới 18 tuổi, từ 19 đến dưới 22 tuổi và 22 tuổi trở lên, chắc chắn sẽ phù hợp hơn.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị.

Những điều này không thể nhờ vào data hay phân tích nào, mà quan trọng chính là suy nghĩ của người phân tích. Đó là điểm khác biệt giữa Báo cáo thống kê số liệu và Báo cáo quản trị. Mà hầu hết các bạn kế toán mới dừng lại ở việc thống kê số liệu. Và nhẫm lẫn giữa việc làm ra rất nhiều sheet báo cáo và vẽ rất nhiều biểu đồ thì được gọi là #Báo_cáo_quản_trị.

Việc xác định các điểm chính khi phân tích data, cũng đa dạng tùy thuộc vào hình thái lĩnh vực kinh doanh và mục tiêu theo từng giai đoạn của doanh nghiệp. Tuy nhiên, nếu biết mục tiêu của báo cáo quản trị, ta sẽ dễ tìm thấy yếu tố cần phân tích phù hợp với từng trường hợp cụ thể thể hơn.

28/09/2021

Khóa học tổ chức dữ liệu để lập báo cáo quản trị Miễn Phí

Nút thắt quyết định để xây dựng hệ thống báo cáo quản trị nội bộ thành công. Làm thế nào để kết nối các file dữ […]
Xem chi tiết
24/09/2021

Xây dựng hệ thống báo cáo chứng minh quyết định quản trị

Xây dựng hệ thống báo cáo chứng minh ra quyết định quản trị Hệ thống báo cáo chứng minh quyết định quản trị cung cấp thông […]
Xem chi tiết
24/09/2021

Xây dựng hệ thống báo cáo biến động kết quả và nguyên nhân của hoạt động kinh doanh

Xây dựng hệ thống báo cáo biến động kết quả và nguyên nhân của hoạt động kinh doanh Hệ thống báo cáo biến động kết quả […]
Xem chi tiết
24/09/2021

Xây dựng hệ thống báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh

Xây dựng hệ thống báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh Hệ thống báo cáo kết quả hoạt động kinh doanh cung cấp thông tin […]
Xem chi tiết
23/09/2021

Xây dựng hệ thống báo cáo chi phí, doanh thu, lợi nhuận hoạt động kinh doanh

Xây dựng hệ thống báo cáo chi phí, doanh thu, lợi nhuận hoạt động kinh doanh Hệ thống báo cáo chi phí hoạt động kinh doanh […]
Xem chi tiết
22/09/2021

[FREE] DOWNLOAD các mẫu báo cáo P&L (báo cáo lãi/lỗ) trình bày khoa học nhất!

Mẫu báo cáo P&L (báo cáo lãi/lỗ) tóm tắt thu nhập và chi phí của doanh nghiệp trong một khoảng thời gian để xác định thu […]
Xem chi tiết
21/09/2021

[FULL] Tổng quan nội hàm Báo cáo P&L (Báo cáo lãi/lỗ)

Báo cáo P&L là gì? Báo cáo P&L (Profit & Loss Statement); thuật ngữ báo cáo lãi và lỗ đề cập đến một báo cáo tài […]
Xem chi tiết
20/09/2021

Cắt giảm chi phí nhân sự: giá trị của nhân viên không được thể hiện trên bảng cân đối kế toán

Tài sản giá trị Nhân viên là tài sản giá trị nhất của chúng ta (có đúng vậy không?) Bạn nghe các CEO nói điều này […]
Xem chi tiết
25/08/2021

Sử dụng big data để tìm kiếm cơ hội mới tại thị trường vi mô

             Phát triển chiến lược thị trường vi mô có lẽ là ứng dụng mới và nổi bật nhất của việc […]
Xem chi tiết